BA (Hons) em Gestão de Eventos

BA (Hons) em Gestão de Eventos

A indústria de eventos é um sector em crescimento e dinâmica. É perfeito se você for criativo e empreendedor. Este curso lhe dará o conhecimento, compreensão e habilidades que você precisa para estabelecer uma carreira de sucesso com as principais organizações de eventos - tanto no Reino Unido e internacionalmente. Você também pode trabalhar dentro do terceiro setor, desenvolvimento, planejamento e gestão de eventos para o Reino Unido e instituições de caridade internacionais.

O curso é credenciado pelo Instituto de Gestão do Turismo (TMI). É ideal se você deseja executar artes, culturais, desportivas, de entretenimento, negócios e eventos comerciais, exposições e conferências.

Esboço de Curso

Em nosso grau Gestão de Eventos você começa a planejar, desenvolver e gerenciar um evento ao vivo. O Festival Staffordshire é uma combinação bem sucedida de artes, música e eventos culturais.

Nossa experiência acadêmica inclui funções de marketing e de relações públicas na Fórmula 1, em eventos de gerenciamento principais clubes do Reino Unido, e de gestão de operações no Reino Unido e operações de turismo internacionais. Nossa pesquisa abrange o ensino de gestão de eventos, eventos e regeneração, o turismo rural ea perspectiva de eventos e sustentabilidade evento.

Você terá de tomar parte no nosso programa de visita coordenada, que incluiu uma série de eventos em todo o Reino Unido e no exterior. Destino de ter incluído Barcelona, ​​de 2012 Jogos Olímpicos de Londres e locais olímpicos, o World Travel Market and Travel Technology Europe, em Londres.

Você também terá a oportunidade de trabalhar na indústria em projetos internos e externos. Projetos recentes incluem 'Totally localmente "e" O Tempo estar em Stoke-on-Trent' - uma conferência liderada pelo aluno envolvendo apresentações principais das principais figuras locais. Você vai trabalhar principalmente na sala de aula, com viagens de campo, oficinas práticas, debates on-line e palestras.

Destinos de pós-graduação

Egressos de nosso grau Gestão de Eventos entraram em funções, tais como:

• Organizadores de congressos e eventos no âmbito das organizações de gestão de destinos locais, regionais, nacionais e internacionais
• Papéis ou eventos voluntários coordenadores para instituições de caridade locais e nacionais, incluindo Cancer Research UK
• Executivos de conferências e banquetes de vendas dentro do sector do alojamento
• Encontros e eventos coordenadores
• Assistentes de marketing dentro do setor de visitante atração.

Requisitos de entrada

Típico Oferta UCAS: 260

• A BCC níveis:
• BTEC: National Diploma DMM.
• Todos os candidatos são avaliados individualmente.

Acreditação

Instituto de Gestão de Turismo

Ensino e aprendizagem

Os alunos se envolver na aprendizagem em uma variedade de maneiras para combinar suas diversas habilidades e estilos de aprendizagem. A ênfase na gestão do turismo experimentando cria a necessidade de ambientes de aprendizagem adicionais, tais como a aprendizagem no trabalho através da experiência profissional e de voluntariado, se envolver com a indústria por meio de visitas, palestras e um residencial para complementar as abordagens mais tradicionais de palestras, palestrantes convidados, tutoriais, workshops, seminários e VLE de complementar e reforçar a tradicional, face-a-face experiência de aprendizagem. Conhecimentos e habilidades são desenvolvidas através de estudos de caso, dramatizações, simulações, apresentações, projetos de carteiras (e acadêmica baseada no trabalho), reflexivo eo uso prolongado de atividades de tecnologia suportada. Há muita ênfase no envolvimento empregador, e ensino inovador e de investigação informado para enriquecer a experiência do aluno.

O conhecimento e as habilidades aprendidas nos módulos centrais no início do prêmio será transferido, re-aplicado e desenvolvido em módulos relacionados e em níveis mais elevados. No primeiro ano, os fundamentos do negócio do turismo são examinados, para desenvolver uma compreensão da natureza integrada do turismo de negócios, juntamente com uma introdução ao turismo e eventos. Este conhecimento é expandida para se concentrar mais de perto sobre o turismo no ano dois. Os destinos turísticos de lazer e cultura, turismo e eventos serviço de gestão de operações e novo turismo e eventos de mídia de marketing são estudadas e os alunos também têm a oportunidade de realizar um passeio residencial para um destino turístico inovador para observar em primeira mão como os conceitos de gestão do turismo são implementados e aplicado. No último ano de estudo estudantes realizar um projecto de gestão de turismo e explorar questões contemporâneas em turismo e eventos ao lado de um módulo de marketing dedicado. Ao longo da jornada de aprendizagem, o desenvolvimento intelectual crítico dos alunos é estimulada.

Os alunos são incentivados a tornar-se muito auto-consciente: a refletir sobre o seu progresso, para identificar onde seus potenciais mentiras e planejar para o futuro desenvolvimento e crescimento pessoal.

Os alunos são orientados através de seus estudos através de uma rede de apoio de tutores do módulo de ensino, tutores pessoais, líderes de adjudicação e de apoio acadêmico e gerentes de negócios e de suporte dedicado e envolvidos ea equipe pastoral. Os estudantes agem em parceria com distribuidores do módulo e tutores pessoais para desenvolver um corpo em evolução do conhecimento e portfólio de competências que: incentiva a aprendizagem ativa e uma confiança para aprender Estimula a curiosidade intelectual e emoção na aprendizagem através do envolvimento com up-to-date e contemporânea , bem sujeitos pesquisados.

• Estimula o raciocínio crítico sobre o mundo dos negócios para alcançar decisões bem informadas e conclusões Além nossos alunos terão a oportunidade de: Engage com complexo, problemas desafiadores e questões do mundo real Use disponível resourcesproactively, técnico, digital e em papel para os resolver problemas, construir soluções e identificar novos temas para a investigação Envolver-se em reflexão construtiva sobre a aprendizagem e novas idéias comunicar e partilhar com os outros em equipes eficazes e atividades colaborativas.

Os empregadores têm-nos dito que os estudantes de habilidades mais suaves `às vezes falta quando eles começam emprego são extremamente importantes. Tais habilidades como ser capaz de comunicar-se eficazmente com colegas e clientes, estar confiante para lidar com números, habilidades interpessoais, trabalho em equipe, gestão de tempo, resolução de problemas e pensamento crítico são integrados em todo o prêmio. Os alunos, então, desenvolver habilidades e atributos para melhorar suas perspectivas de empregabilidade. Em última análise, os graduados de negócios será 5A * estudantes, que estão cientes e compreendem e apreciam a comunidade em que os negócios são conduzidos e seu papel em refletir e moldar a futura agenda de negócios na prática.

Avaliação

Uma gama inovadora de design de avaliação reflete as habilidades necessárias para se envolver em negócios e inclui a apresentação do relatório, através de uma variedade de meios de comunicação, análise de estudo de caso e feedback, portfólios reflexivos, atribuições, projetos de pesquisa, exames (abertos e fechados) de livros pod- lança e tecnologia suportada apresentações, apresentações de pôsteres e tarefas baseadas em web design. Feedback significativo e atempado permite aos alunos desenvolver a confiança no atendimento às demandas de diferentes abordagens para a avaliação. Há oportunidades para avaliação formativa e feedback, destinadas a incentivar os alunos a refletir e avaliar a sua contribuição e desenvolvimento que deve finalmente permitir a realização de notas mais altas no final da avaliação do módulo.

Sempre que possível, e para aumentar o envolvimento empregador, as avaliações são trabalhos relacionados, com base em situações da vida real e cenários. Avaliações de capacitar os alunos a fazer julgamentos cada vez mais eficazes dentro de seus cursos de estudo e também incutir confiança para resolução de problemas e tomada de decisões em contextos profissionais e de emprego.